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人才培养

新能源治理人才

定位：提升各公司治理者治理能力，培养梯队人才，打造优秀团队
培养方法：董事长培训、标杆学习、交流分享、外出学习
生长历程：下层—部分长—总监
项目经理—区域总经理—事业部总经理—公司总经理
新能源技术人才

定位：为各公司培养技术研发、产品立异、生产管控型人才，坚持产品引领优势
培养方法：高校相助、内部培训、业内交流
生长历程：技术员—工程师—高级工程师—产品经理
新能源装备人才

定位：工业4.0思想下，实现生产装备现代化、智能化、高效化
培养方法：内部培训、业内交流、外出学习
生长历程：技术员—工程师—高级工程师
新能源治理人才

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培养方法：董事长培训、标杆学习、交流分享、外出学习
生长历程：下层—部分长—总监
项目经理—区域总经理—事业部总经理—公司总经理
新能源技术人才

定位：为各公司培养技术研发、产品立异、生产管控型人才，坚持产品引领优势
培养方法：高校相助、内部培训、业内交流
生长历程：技术员—工程师—高级工程师—产品经理
新能源装备人才

定位：工业4.0思想下，实现生产装备现代化、智能化、高效化
培养方法：内部培训、业内交流、外出学习
生长历程：技术员—工程师—高级工程师

新能源治理人才

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新能源技术人才

定位：为各公司培养技术研发、产品立异、生产管控型人才，坚持产品引领优势
培养方法：高校相助、内部培训、业内交流
生长历程：技术员—工程师—高级工程师—产品经理
新能源装备人才

定位：工业4.0思想下，实现生产装备现代化、智能化、高效化
培养方法：内部培训、业内交流、外出学习
生长历程：技术员—工程师—高级工程师
新能源治理人才

定位：提升各公司治理者治理能力，培养梯队人才，打造优秀团队
培养方法：董事长培训、标杆学习、交流分享、外出学习
生长历程：下层—部分长—总监
项目经理—区域总经理—事业部总经理—公司总经理
新能源技术人才

定位：为各公司培养技术研发、产品立异、生产管控型人才，坚持产品引领优势
培养方法：高校相助、内部培训、业内交流
生长历程：技术员—工程师—高级工程师—产品经理
新能源装备人才

定位：工业4.0思想下，实现生产装备现代化、智能化、高效化
培养方法：内部培训、业内交流、外出学习
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员工生活

种下希望收获美好未来！
敬畏生命、学会抢救！
学习，防患于未然
比技术，我最强！
加入慈善，弘扬社会主义焦点价值观
最可爱的人
挽起袖子加油干！
我为各人送欢喜！
慈心一日捐，我们在行动！
守望相助、扶危济困

种下希望收获美好未来！
敬畏生命、学会抢救！
学习，防患于未然
比技术，我最强！
加入慈善，弘扬社会主义焦点价值观
最可爱的人
挽起袖子加油干！
我为各人送欢喜！
慈心一日捐，我们在行动！
守望相助、扶危济困

办公情况

凌霄藤蔓花香阁
蜿蜒翠竹红砖道
效劳人员办公室
项目经理事情室
休闲娱乐广场
休闲健身房
多媒体集会室
阳光接待室
多能源集会室
法国梧桐林荫路

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蜿蜒翠竹红砖道
效劳人员办公室
项目经理事情室
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休闲健身房
多媒体集会室
阳光接待室
多能源集会室
法国梧桐林荫路

关于尊龙凯时人生就是搏

产品系列

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平板采暖系统

平板热风系统

平板烘关连统

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联系尊龙凯时人生就是搏

销售效劳热线：0534-805 1280

销售效劳咨询：187 6604 6238

售后效劳中心：133 5443 2009

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